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Der Umwelt zuliebe

Arbeitgeberattraktivität im demographischen Wandel

Jan Hauke Holste (Taschenbuch, Deutsch)

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Beschreibung
Neue Begrifflichkeiten und globale Trends prägen das Personalwesen im 21. Jahrhundert. Ziel dieses Buches ist es, die Begrifflichkeiten Employer Branding und Talent Management zu ergründen und sie durch eine Befragung verschiedener Generationen auch empirisch zu erforschen. Es soll darüber hinaus diskutiert werden, welche Kriterien Arbeitgeberattraktivität ausmachen und wie ein Unternehmen diese demographiegerecht und zukunftsweisend ausgestalten kann, um für die verschiedenen Generationen ein Employer of Choice zu werden. Diese Arbeit liefert insofern neue Ergebnisse, als dass eine quantitative wie auch qualitative Befragung Erkenntnisse erzielt, die dazu beitragen, die umfangreiche Bedeutung der einzelnen Kriterien aufzuschlüsseln. Schlussendlich werden zielgerichtete und konkrete Handlungsempfehlungen, in Form von Best-Practice-Beispielen, für Employer Branding und Talent Management herausgearbeitet.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
27.11.2012
Sprache
Deutsch
Originalsprache
Deutsch
EAN
9783834944412
Herausgeber
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
Serien- oder Bandtitel
Business, Economics, and Law
Sonderedition
Nein
Autor
Jan Hauke Holste
Seitenanzahl
96
Auflage
1

Hersteller: Springer Gabler, Europaplatz 3, Heidelberg, Deutschland, 69115, ProductSafety@springernature.com, Springer Nature Customer Service Center GmbH

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