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Aushangpflichtige Gesetze 2017/2018 Kindertageseinrichtungen

Walhalla Fachredaktion (Taschenbuch, Deutsch)

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Beschreibung
Vertrauen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer Das Arbeitsrecht umfasst zahlreiche besondere Schutzvorschriften. Einige dieser Bestimmungen sind vom Arbeitgeber bzw. Träger in der Kindertagesstätte auszuhängen oder auszulegen. So erfüllt er die Fürsorgepflicht und vermeidet Geldbußen und etwaige Schadensersatzansprüche der Beschäftigten. Verantwortlich für den Aushang der aktuellen Vorschriften ist die Leiterin/der Leiter der Einrichtung. Alle Beschäftigten müssen sich jederzeit über ihre Rechte am Arbeitsplatz informieren können. Reform des Mutterschutzrechts Die aktuelle Ausgabe 2017/2018 enthält die Änderungen im Mutterschutzgesetz und in der Verordnung zum Schutze der Mütter am Arbeitsplatz, die am 30. Mai 2017 in Kraft traten, sowie das novellierte Mutterschutzgesetz, das ab 1. Januar 2018 gilt. Weitere Informationen zur Mutterschutzreform finden Sie unter Aktuelles. Alle wichtigen Vorschriften im Überblick Arbeitsschutz, Jugendarbeitsschutz Arbeitsstätte und Arbeitsplatz, Ausstattung Arbeitszeit, Teilzeit, Befristung Benachteiligungsverbot Elternzeit, Elterngeld Entgeltfortzahlung Gleichbehandlung Infektionsschutz Kündigungsschutz Mindestlohn Mutterschutz 2017 und ab 1.1. 2018 Urlaub Unfallverhütungsvorschrift - Grundsätze der Prävention (DGUV Vorschrift 1)
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
08.08.2017
Sprache
Deutsch
EAN
9783802914157
Herausgeber
Walhalla und Praetoria
Sonderedition
Nein
Autor
Walhalla Fachredaktion
Seitenanzahl
208
Auflage
1
Einbandart
Taschenbuch
Buch Untertitel
Informationspflicht erfüllen; Bußgelder vermeiden; Bereits mit Mutterschutzreform; Mit Kordel zum Aushängen

Warnhinweise und Sicherheitsinformationen

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