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Personalmanagement für Führungs- und Fachkräfte

Wieland Achenbach (Broschiert, Deutsch)

Optischer Zustand
Beschreibung
In der wissenschaftlichen Literatur zur Strategielehre und zum Personalmanagement wird die herausragende Bedeutung von Führungs- und Fachkräften für den Erfolg von Unternehmen betont. Die Entwicklung eines strategischen Personalmanagements auf der Basis einer systematischen und ökonomietheoretisch geleiteten Analyse des Arbeitsmarkts dieser Berufsgruppen steht allerdings noch aus. Wieland…  Achenbach arbeitet die Bedeutung der Führungs- und Fachkräfte für die Unternehmensentwicklung heraus und nimmt eine Bestandsaufnahme des wirtschaftswissenschaftlichen Wissens hierzu vor. Von einem ökonomietheoretischen Defizit ausgehend konzipiert er unter Verwendung von arbeitsmarkttheoretischen und neoinstitutionalistischen Ansätzen das Personalmanagement für Führungs- und Fachkräfte als Beschaffungsproblem auf dem Arbeitsmarkt. Mit Hilfe der betriebswirtschaftlichen Strategielehre entwickelt er Gestaltungsvorschläge für ein sowohl markt- als auch ressourcenorientiertes Personalmanagement von Führungs- und Fachkräfte.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
23.09.2003
Sprache
Deutsch
EAN
9783824479436
Herausgeber
Deutscher Universitätsverlag
Sonderedition
Nein
Autor
Wieland Achenbach
Seitenanzahl
333
Auflage
2003
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Theoretische Grundlagen und Strategieentwicklung

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