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Bücher Wissen & Bildung Sozialwissenschaft, Recht, Wirtschaft Recht Arbeitsrecht, Sozialrecht Haftungsrecht für Führungskräfte
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Beschreibung
Führungstätigkeit bringt stets Risken mit sich. Viele davon sind mit rechtlicher, d.h. vor allem finanzieller Haftung verknüpft. Das Buch gibt einen Überblick, wie die einschlägigen Gesetze Führungskräfte definieren, welchen Status etwa Geschäftsführer/innen, leitende Angestellte, Führungskräfte in Genossenschaften
und Stiftungen, aber auch Ehrenamtliche in Vereinen sowie die Prokuristen/innen… haben und welche rechtliche Verantwortung diese angestellten, ehrenamtlichen oder selbstständigen Führungskräfte übernehmen.
Systematisch beschrieben wird auch die Stellung der selbstständigen Task-Manager/innen, eine neue Form operativer und gleichzeitig selbstständiger Managementtätigkeit mit Gewerbeschein. Für die unterschiedlichen Typen von Führungskräften wird die Haftung nach dem Dienstnehmerhaftpflichtgesetz, dem Gesellschaftsrecht, dem Wirtschaftsstrafrecht, dem Verwaltungs- und Sozialversicherungsrecht ebenso angesprochen wie Haftungsfragen in Zusammenarbeit mit der Verbandsverantwortlichkeit. Für den Auftraggeber "work@professional" ist die Verantwortung des Managements aber nicht nur wirtschaftlich, sondern auch humanistisch und kulturell zu verstehen.
Die HerausgeberInnen:
a.o. Univ.-Prof. MMag. DDr. Günther Löschnigg (Institut für Arbeits- und Sozialrecht der Karl-Franzens-Universität Graz)
Vertr.-Ass.in Mag.ª Dr.in Nora Melzer-Azodanloo (Institut für Arbeits- und Sozialrecht der Universität Graz) neu 23,80 € -87 %*
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Technische Daten
Erscheinungsdatum
01.02.2008
Sprache
Deutsch
EAN
9783703513473
Herausgeber
ÖGB Verlag
Serien- oder Bandtitel
Varia
Sonderedition
Nein
Seitenanzahl
352
Auflage
2
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Ein Überblick
Schlagwörter
Managementhaftung, Managementhierarchie, Verantwortung, Haftung
Thema-Inhalt
LNH - Arbeitsrecht, allgemein
Höhe
208 mm
Breite
13 cm
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