iPhoneAlle anzeigen
iPhone 11iPhone 11 ProiPhone 11 Pro MaxiPhone 12iPhone 12 ProiPhone 12 Pro MaxiPhone 12 miniiPhone 13iPhone 13 ProiPhone 13 Pro MaxiPhone 13 miniiPhone 14iPhone 14 PlusiPhone 14 ProiPhone 14 Pro MaxiPhone 15iPhone 15 PlusiPhone 15 ProiPhone 15 Pro MaxiPhone 16iPhone 16 PlusiPhone 16 ProiPhone 16 Pro MaxiPhone 16eiPhone 8iPhone 8 PlusiPhone SE 2020iPhone SE 2022iPhone XiPhone XRiPhone XSiPhone XS Max
Galaxy A-SerieAlle anzeigen
Galaxy A12Galaxy A13Galaxy A13 5GGalaxy A14Galaxy A15Galaxy A16Galaxy A17 5GGalaxy A20eGalaxy A21Galaxy A22Galaxy A23Galaxy A24Galaxy A25Galaxy A26 5GGalaxy A32Galaxy A33Galaxy A34Galaxy A35Galaxy A36 5GGalaxy A37Galaxy A40Galaxy A41Galaxy A42Galaxy A50Galaxy A51Galaxy A52Galaxy A53Galaxy A54Galaxy A55Galaxy A56 5GGalaxy A57 5GGalaxy A70Galaxy A71Galaxy A72
Redmi SeriesAlle anzeigen
Redmi 10Redmi 13CRedmi 15 5GRedmi Note 10Redmi Note 10 ProRedmi Note 11Redmi Note 11 ProRedmi Note 11 Pro Plus 5GRedmi Note 11sRedmi Note 12Redmi Note 12 5GRedmi Note 12 ProRedmi Note 12 Pro 5GRedmi Note 12 Pro PlusRedmi Note 13Redmi Note 13 5GRedmi Note 13 ProRedmi Note 13 Pro PlusRedmi Note 14Redmi Note 14 Pro PlusRedmi Note 8Redmi Note 8 ProRedmi Note 9Redmi Note 9 Pro
- Startseite
Bücher Wissen & Bildung Sozialwissenschaft, Recht, Wirtschaft Recht Öffentliches Recht, Verwaltungsrecht, Prozessrecht Mobbing und sexuelle Belästigung im öffentlichen Dienst
Derzeit nicht verfügbar
Handgeprüfte Gebrauchtware
Bis zu 50 % günstiger als neu
Der Umwelt zuliebe
Mobbing und sexuelle Belästigung im öffentlichen Dienst
Hans-Jürgen Honsa (Broschiert, Deutsch)
★★★★★
☆☆☆☆☆ Keine Bewertungen vorhanden
Optischer Zustand
Beschreibung
Mobbing und sexuelle Belästigung – die Killer einer jeden Betriebskultur – kosten die deutsche Wirtschaft jedes Jahr Milliarden von Euro. Aufgeschreckt durch die Veröffentlichungen des Mobbingforschers Prof. Leymann und die weiterführenden Untersuchungen deutscher Sozialwissenschaftler, hat die Wirtschaft Anfang der 90er Jahre die ersten Versuche zur Ermittlung des Mobbingpotentials in ihren… Betrieben und dessen Bekämpfung unternommen. In den deutschen Behörden ist dieses Phänomen erst Ende des abgelaufenen Millenniums aktiv zur Kenntnis genommen worden. Die ersten Dienst- bzw. Betriebsvereinbarungen sind zwar schon in Kraft, doch sind Mobbingvorgänge im öffentlichen Dienst nach wie vor an der Tagesordnung.
Die Verfasser beschäftigen sich eingehend mit den Ursachen des Mobbing und ihren Auswirkungen. Sie versuchen, ein Verständnis für die Notwendigkeit einer effektiven Bekämpfung dieser zerstörerischen und menschenverachtenden Kraft bei den zuständigen Führungskräften zu wecken. Dabei wird die zurzeit geltende Beamten- und Tarifrechtssituation praxisnah erläutert. Anhand eines „Fahrplans“ wird ein in der Praxis sofort umsetzbares Konzept zur betrieblichen Mobbingbekämpfung dargestellt. Führungskräfte können sich an Gesprächsleitfäden orientieren. Die für die tägliche Praxis der Personalämter sowie der Betriebs- und Personalräte erforderliche Rechtsprechung nimmt einen breiten Raum ein. Aber auch Mobbingbetroffene finden hier persönliche Strategien und Hilfen, um mit ihrer Situation besser zurecht zu kommen. Beispiele von gelungenen Betriebs- und Dienstvereinbarungen sowie Checklisten, Kopiervorlagen, Gesprächsleitfäden und ein reichhaltiger Dokumentationsteil und Anhang mit den wichtigsten Hilfsadressen runden das Buch ab. Dieses Produkt haben wir gerade leider nicht auf Lager.
Handgeprüfte Gebrauchtware
Bis zu 50 % günstiger als neu
Der Umwelt zuliebe
Technische Daten
Erscheinungsdatum
01.11.2004
Sprache
Deutsch
EAN
9783503083060
Herausgeber
Schmidt, Erich
Sonderedition
Nein
Autor
Hans-Jürgen Honsa
Seitenanzahl
504
Auflage
1
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Ursachen - Auswirkungen - Bekämpfungsstrategien
Kurzbeschreibung der Reihe
Die Verfasser beschäftigen sich eingehend mit den Ursachen des Mobbing und ihren Auswirkungen. Sie versuchen, ein Verständnis für die Notwendigkeit einer effektiven Bekämpfung dieser zerstörerischen und menschenverachtenden Kraft bei den zuständigen Führungskräften zu wecken. Dabei wird die zurzeit geltende Beamten- und Tarifrechtssituation praxisnah erläutert. Anhand eines „Fahrplans“ wird ein in der Praxis sofort umsetzbares Konzept zur betrieblichen Mobbingbekämpfung dargestellt. Führungskräfte können sich an Gesprächsleitfäden orientieren.
Schlagwörter
Mobbing, sexuelle Gewalt, Führung, Öffentlicher Dienst, Personalpolitik
Höhe
235 mm
Breite
15.8 cm
-.-
★★★★★
☆☆☆☆☆ Leider noch keine Bewertungen
Leider noch keine Bewertungen
Sicher bei rebuy kaufen
Schreib die erste Bewertung für dieses Produkt!
Wenn du eine Bewertung für dieses Produkt schreibst, hilfst du allen Kund:innen, die noch überlegen, ob sie das Produkt kaufen wollen. Vielen Dank, dass du mitmachst!
Sicher bei rebuy kaufen