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Beschreibung
Mitarbeiterbefragungen gehören heute viel stärker zum Repertoire in Unternehmen als in der Vergangenheit. Dennoch spielen Ängste rund um Anonymität sowie Furcht vor Konsequenzen eine wichtige Rolle bei der Durchführung jedweder Form von Mitarbeiterbefragungen, weshalb Vorsicht und Fingerspitzengefühl bei der Planung gefragt sind. Das Buch stellt den Facettenreichtum rund um das Thema Mitarbeiterbefragungen kompakt, mit vielen Beispielen, praxisnah und umsetzungsorientiert dar. Die Autoren betrachten zentrale und wiederkehrende Aspekte bei der Konzeption, Durchführung und Bearbeitung von Mitarbeiterbefragungen und bieten geeignete Vorgehensweisen für unterschiedliche Zwecke und Situationen an. Dabei berücksichtigen sie unterschiedliche Blickwinkel auf das Thema, insbesondere die Management-, die HR- und die Organisationsperspektive, die im Rahmen der Prozessarchitektur einen relevanten Beitrag zum Gelingen von Befragungen leisten. Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: E-Book direkt online lesen im Browser Jetzt nutzen auf mybookplus.de.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
18.09.2023
Sprache
Deutsch
EAN
9783791059792
Herausgeber
Schäffer-Poeschel
Sonderedition
Nein
Autor
Ralf Mielke, Christian Bleis
Seitenanzahl
132
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Anwendungsfelder – Vorgehen – Praxismethoden
Schlagwörter
Mitarbeiterbefragungen, Diagnose, Mitarbeiterleistung, Prozessarchitektur, Transformation, ntervention, Cultural Change, Feedback, Mitarbeiter-Feedback
Thema-Inhalt
KJMV2 - Personalmanagement, HRM
Höhe
230 mm
Breite
17 cm

Hersteller: Schäffer-Poeschel Verlag für Wirtschaft · Steuern · Recht GmbH, Breitscheidstr. 10, 70174 Stuttgart, service@schaeffer-poeschel.de

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