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Das Arbeitszeugnis in Recht und Praxis

Günter Huber (Unbekannter Einband, Deutsch)

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Beschreibung
Eine unverzichtbare Lektüre für alle, die Arbeitszeugnisse abfassen müssen oder richtig lesen wollen! Über 100 Musterzeugnisse und viele Textbausteine zu den Kernkompetenzen sowie zur persönlichen Führung im Buch und auf CD-ROM. Mit dem bewährten Praxisratgeber verfassen Arbeitgeber schnell und effizient aussagekräftige und rechtssichere Arbeitszeugnisse. Arbeitnehmer erfahren, wie sie ihr Arbeitszeugnis analysieren und gegebenenfalls konkrete Formulierungen zur Verbesserung vorschlagen. Denn dieses Buch informiert nicht nur umfassend über sämtliche grundlegende Rechtsfragen, sondern bietet detaillierte Zeugnistexte für über 90 verschiedene Berufe bzw. Tätigkeitsprofile. Damit dürfte der "Huber" eine der größten arbeitsrechtlichen Mustertextsammlungen in Buchform sein. NEU IN DER 12. AUFLAGE:Alles zu den Auswirkungen des Urteils über Zeugnisklarheit und -wahrheit INHALTE - Neu: Aktuelle Urteile zur Zeugniserstellung - Mit über 100 Musterzeugnissen für verschiedenste Berufsgruppen und Branchen - Weit über 100 Textbausteine zu den Kernkompetenzen und zur persönlichen Führung - Alles zu den zentralen rechtlichen Fragen: Wer hat Anspruch auf ein Arbeitszeugnis? Welche Fristen müssen beachtet werden? Welchen formalen Anforderungen muss ein Arbeitszeugnis genügen? - Spezialteil: Arbeitszeugnisse analysieren und den Geheimcode erkennen AUF DER CD-ROM - Musterzeugnisse - Textbausteine - Urteile zum Zeugnisrecht
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
13.01.2009
Sprache
Deutsch
EAN
9783448093223
Herausgeber
Haufe-Lexware
Serien- oder Bandtitel
Haufe Praxis-Ratgeber
Sonderedition
Nein
Autor
Günter Huber
Seitenanzahl
268
Auflage
12
Einbandart
Unbekannter Einband
Buch Untertitel
Die rechtlichen Grundlagen, Formulierungshilfen mit Textbausteinen, Musterzeugnisse, Zeugnisanalyse
Schlagwörter
Zeugnisanalyse, Arbeitszeugnis, Zeugnisrecht, Geheimcode, Musterzeugnis
Inhaltsverzeichnis
Vorwort Abkürzungsverzeichnis A Einführung B Zeugnisrecht 1 Rechtsgrundlage 2 Arten des Zeugnisses 2.1 Einfaches Zeugnis 2.2 Qualifiziertes Zeugnis 2.3 Zwischenzeugnis 2.4 Arbeitsbescheinigung 3 Anspruchberechtigter 4 Zeitpunkt der Zeugniserteilung 5 Grundsätzlich keine Übersendungspflicht 6 Zeugnisinhalt 7 Form des Zeugnisses 8 Verjährung, Verwirkung, Verzicht und Ausschlussfristen 8.1 Verjährung 8.2 Verwirkung 8.3 Ausschlussfristen 8.4 Verzicht 9 Gerichtliche Geltendmachung des Zeugnisanspruchs 10 Schadenersatz C Zeugnisformulierung 1 Fehlerquellen 2 Aufbau des Arbeitszeugnisses 3 Zeugnisbestandteile mit Textbausteinen als Formulierungsvorschläge 3.1 Einleitung 3.2 Tätigkeitsbeschreibung 3.3 Leistungsbeurteilung 3.4 Beurteilung der persönlichen Führung (Sozialverhalten) 3.5 Schlussformulierung 4 Besonderheiten beim Zwischenzeugnis 5 Besonderheiten beim Ausbildungszeugnis 6 Besonderheiten beim Zeugnis für Praktikanten D Zeugnismuster 1 Endzeugnis 1.1 Angestellte 1.2 Gewerbliche Arbeitnehmer 1.3 Zeugnisse für Auszubildende und Trainees 2 Zwischenzeugnisse 2.1 Sachbearbeiterin Vertriebsadministration 2.2 Projektierungsingenieur 2.3 Versicherungskauffrau 2.4 Bauzeichnerin 2.5 Kaufmännische Mitarbeiterin 2.6 Informatiker 2.7 Bankkauffrau E Zeugnisanalyse 1 Beurteilung von Arbeitszeugnissen 2 Gesamtcode F Zeugnisausstellungsformular Literaturverzeichnis Stichwortverzeichnis

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