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Şerife Erol (Broschiert, Deutsch)

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Beschreibung
Wie beeinflussen Arbeitsorientierungen das Weiterbildungsverhalten von Beschäftigten? Şerife Erol zeigt, dass neben objektiven Faktoren wie soziodemografischen, arbeitsbezogenen und betriebsbezogenen Merkmalen auch subjektive Reaktionen eine signifikante Rolle spielen. Besonders hervorzuheben ist, dass eine starke organisations- oder berufsbezogene Arbeitsorientierung die Wahrscheinlichkeit erhöht, an Weiterbildungen teilzunehmen. Im Gegensatz dazu kann eine ausgeprägte marktbezogene Arbeitsorientierung diese Wahrscheinlichkeit verringern. Die Ergebnisse der Untersuchung verdeutlichen, wie Arbeitsbedingungen gestaltet sein sollten, um Mitarbeitende zur Weiterbildung zu motivieren. https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
20.03.2025
Sprache
Deutsch
EAN
9783593520537
Herausgeber
Campus
Serien- oder Bandtitel
Arbeit - Interessen - Partizipation
Sonderedition
Nein
Autor
Şerife Erol
Seitenanzahl
259
Auflage
1
Einbandart
Broschiert

Hersteller: Campus Verlag GmbH, Werderstr. 10, Weinheim, Deutschland, info@campus.de, Beltz Verlagsgruppe GmbH & Co. KG

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