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Führen im digitalen Zeitalter: Die neue Rolle der Führungskraft

Diana von Kopp (Broschiert, Deutsch)

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Beschreibung
Dieser praxisnahe Ratgeber beleuchtet die neue Rolle der Führungskraft vor dem Hintergrund der zunehmenden Digitalisierung der Arbeitswelt. Dieses Buch ist ein Must-read für Führungskräfte, Forschende und Neugierige, die das digitale Zeitalter nicht nur besser verstehen, sondern aktiv mitgestalten wollen – in einer Arbeitswelt, die durch Technologien, globale Vernetzung, flexible Arbeitsmodelle und neue Führungsfragen grundlegend neu gedacht wird. Es verknüpft auf spannende und gut verständliche Weise neue Theorien mit einer Fülle an praktischen Beispielen und vermittelt konkrete, direkt umsetzbare Lösungsstrategien und anwendungsorientierte Konzepte. Führungskräfte aller Ebenen finden in diesem Buch einen idealen Wegweiser durch die Herausforderungen der neuen Arbeitswelt. Sie lernen, bewährte und neu hinzugewonnene Führungsprinzipien effizient an veränderte Arbeitsbedingungen anzupassen, ohne dabei wertvolles Erfahrungswissen „über Bord werfen“ zu müssen.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
01.09.2025
Sprache
Deutsch
EAN
9783662715093
Herausgeber
Springer Berlin
Sonderedition
Nein
Autor
Diana von Kopp
Seitenanzahl
258
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Lösungen aus Psychologie und Praxis
Schlagwörter
Führung, Leadership, Management, Praxisnahes E-Leadership, Technologien, Digitalisierung im Business, Management von Hybrid Teams, Digital Leadership, Digitales Zeitalter, Praxisratgeber zur Führung, Führung im digitalen Umfeld
Thema-Inhalt
JMJ - Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie KJM - Management und Managementtechniken JN - Pädagogik KJMV2 - Personalmanagement, HRM JNK - Bildungswesen: Organisation und Verwaltung KJC - Strategisches Management JNR - Berufsberatung
Höhe
203 mm
Breite
12.7 cm

Hersteller: Springer Vieweg, Europaplatz 3, Heidelberg, Deutschland, 69115, ProductSafety@springernature.com, Springer Nature Customer Service Center GmbH

Warnhinweise und Sicherheitsinformationen

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