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Organisationsentwicklung in Kulturbetrieben – Leitfaden für nachhaltige Veränderungsprozesse

Andrea Hausmann, Lena Zischler, Olivia Braun (Broschiert, Deutsch)

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Optischer Zustand
Beschreibung
Dieses essential beschreibt kompakt und praxisnah, wie Organisationsentwicklungsprozesse in Kulturbetrieben erfolgreich gelingen können. Nach einer Einführung in die wichtigsten Modelle, Strategien und Ansätze skizzieren die Autorinnen den Ablauf der einzelnen Phasen – von der Zielformulierung, Planung und Analyse der Ist-Situation über die Maßnahmenentwicklung und -umsetzung bis hin zur Evaluation und Verstetigung der Veränderungen. Aufbauend darauf diskutieren sie typische Handlungsfelder und notwendige Rahmenbedingungen und zeigen auf, wie mit Widerständen und Scheitern konstruktiv umgegangen werden kann. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf den Akteuren der Organisationsentwicklung sowie deren jeweiligen Aufgaben und Rollen. Darüber hinaus werden praxiserprobte Tools vorgestellt, die sich für den Start, die Umsetzung und die Evaluation von Organisationsentwicklungsprozessen in Kulturbetrieben eignen.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
03.07.2025
Sprache
Deutsch
EAN
9783658484781
Herausgeber
Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
Serien- oder Bandtitel
essentials
Sonderedition
Nein
Autor
Andrea Hausmann, Lena Zischler, Olivia Braun
Seitenanzahl
58
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Praxis Kulturmanagement
Schlagwörter
Organisationsentwicklung in Kulturbetrieben, Change Management in Kulturbetrieben, Rahmenbedingungen der Organisationsentwicklung, Ablauf der Organisationsentwicklung, Akteure der Organisationsentwicklung, Widerstand in Veränderungsprozessen
Thema-Inhalt
JBCC - Kulturwissenschaften KJC - Strategisches Management JPP - Öffentliche Verwaltung
Höhe
210 mm
Breite
14.8 cm

Hersteller: Springer Vieweg, Europaplatz 3, Heidelberg, Deutschland, 69115, ProductSafety@springernature.com, Springer Nature Customer Service Center GmbH

Warnhinweise und Sicherheitsinformationen

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