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Bücher Das Cafeteria-Verfahren
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Das Cafeteria-Verfahren
Heiner Langemeyer (Broschiert, Deutsch)
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Beschreibung
Das Cafeteria-System ist eine aus den USA stammende Vergütungsform, die seit Beginn der achtziger Jahre auch in Deutschland bekannt ist. Anstelle von traditioneller, starrer Entlohnung geht es beim Cafeteria-System um eine flexible und individuelle Entgeltgestaltung mit unterschiedlichen Wahlmöglichkeiten für die Mitarbeiter.
Die Diskussion über variable Vergütungsbestandteile, die… Individualisierung von Gehaltselementen und die Shareholder-Value-Ansätze haben auch in der Praxis zu entsprechenden Vergütungskonzepten für das Management geführt. Aktuell kommt dabei insbesondere den Kapitalbeteiligungen und Aktienoptionsplänen für das Management sowie modernen Altersversorgungskonzepten besondere Bedeutung zu.
Zunächst werden die Bestandteile und die Funktionsweise des Cafeteria-Systems dargestellt. Den Schwerpunkt der Arbeit bildet eine Untersuchung ausgewählter Cafeteria-Optionen, die anhand unterschiedlicher Kriterien hinsichtlich ihrer potentiellen Konsequenzen aus Unternehmens- und aus Mitarbeitersicht betrachtet werden. Dieses Produkt haben wir gerade leider nicht auf Lager.
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Technische Daten
Erscheinungsdatum
01.01.1999
Sprache
Deutsch
EAN
9783879883844
Herausgeber
Edition Rainer Hampp
Serien- oder Bandtitel
Hochschulschriften zum Personalwesen
Sonderedition
Nein
Autor
Heiner Langemeyer
Seitenanzahl
320
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Ein flexibles, individuelles Anreizsystem betrachtet aus entscheidungstheoretischer Sicht
Bandzählung
26
Höhe
210 mm
Breite
15 cm
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