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Betriebliche Gesundheitspolitik

Bernhard Badura, Uta Walter, Thomas Hehlmann (Gebundene Ausgabe, Deutsch)

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Beschreibung
Gesundheit ist, gemeinsam mit Bildung und Qualifikation, zentrale Voraussetzung hoher Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft. Dies veranlasst eine stetig wachsende Zahl von Unternehmen zur Formulierung einer Betrieblichen Gesundheitspolitik und ihrer Umsetzung mit Hilfe eines systematischen, nachhaltig wirksamen Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Die zweite, völlig überarbeitete Auflage des Buches beschäftigt sich mit den Herausforderungen und Zielen, mit den wissenschaftlichen Grundlagen und Optionen Betrieblicher Gesundheitspolitik. Weitere Themen sind Standards und wichtige Einzelthemen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z. B. Mitarbeiterbefragungen und Kennzahlenentwicklung. Im Zentrum stehen die Arbeits- und Organisationsbedingungen, ihre Diagnose und gesundheitsförderliche Gestaltung. Zentrale Konzepte sind dabei Führung, Sozialkapital, Sinnhaftigkeit und Kontrollierbarkeit der Arbeit sowie Mitarbeiterorientierung.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
01.01.2010
Sprache
Deutsch
EAN
9783642043369
Herausgeber
Springer Berlin
Sonderedition
Nein
Autor
Bernhard Badura, Uta Walter, Thomas Hehlmann
Seitenanzahl
468
Auflage
2
Einbandart
Gebundene Ausgabe
Buch Untertitel
Der Weg zur gesunden Organisation
Schlagwörter
Arbeitsmedizin, Führung, Gesunde Organisation, Gesundheit, Gesundheitsförderung, Gesundheitsmanagement, Gesundheitspolitik, Human Resources Management, Kompetenzen, Leistungsbereitschaft, Leistungsfähigkeit, Management, Mitarbeiter, Mitarbeiterbefragung
Thema-Inhalt
KCVJ - Gesundheitsökonomie KJM - Management und Managementtechniken MBN - Public Health und Präventivmedizin KJMV2 - Personalmanagement, HRM
Höhe
235 mm
Breite
15.5 cm

Hersteller: Springer Nature Customer Service Center GmbH, Europaplatz 3, Heidelberg, Deutschland, 69115, ProductSafety@springernature.com

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