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HR für den Mittelstand

Fabian Heyna (Broschiert, Deutsch)

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Beschreibung
HR im Mittelstand ist wichtiger denn je. Fabian Heyna wirft einen ehrlichen Blick hinter die Kulissen der Personalarbeit kleiner und mittelständischer Unternehmen. Er zeigt, was modernes Personalmanagement ausmacht und welche Aspekte davon für KMU wirklich relevant sind. Sein Buch beleuchtet, wo die Chancen liegen, welche Grenzen es gibt und wie sich auch mit begrenzten Ressourcen eine wirksame Personalarbeit gestalten lässt. Neben der Aufklärung über häufige Irrtümer geht es auch auf den Umgang mit Stolpersteinen und Widerständen ein und erklärt, wie der Wandel in KMU wirksam begleitet werden kann. Fallbeispiele, Quick Wins, Reflexionsfragen und Umsetzungstipps runden das Buch ab. Inhalte: Von der Verwaltung zum Gestalten – warum HR sich verändern muss Die häufigsten Irrtümer in der HR-Arbeit und wie man sie hinterfragt Was auch mit mit kleinen Teams schnell umsetzbar ist Kulturwandel im Kleinen, ohne Kampagne, aber mit Wirkung Zusammenspiel von HR und Führung Veränderungsprozesse, die nicht an der Oberfläche verharren Wie man ein HR-Selbstverständnis gestaltet, das tragfähig ist
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
05.02.2026
Sprache
Deutsch
EAN
9783648197639
Herausgeber
Haufe-Lexware
Serien- oder Bandtitel
Haufe Fachbuch
Sonderedition
Nein
Autor
Fabian Heyna
Seitenanzahl
284
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Personalstrategien, die wirklich funktionieren
Schlagwörter
HR, Personalarbeit, Personalmanagement, KMU, Mittelstand, Fabian Heyna Buch, Haufe Fachbuch, Haufe Verlag, HR Buch, Personalarbeit Buch, Gestalten, WAndel, Veränderungung, Ressourcen, Kultur, Widerstand, Führung, Mitarbeiter
Thema-Inhalt
KJMV2 - Personalmanagement, HRM KJVS - Kleine Unternehmen und Selbständige KJVQ - Familien- und inhabergeführte Unternehmen
Höhe
236 mm
Breite
17.3 cm

Hersteller: Haufe-Lexware GmbH, info@haufe.de, Haufe-Lexware GmbH & Co. KG , Munzinger Str. 9, D-79111 Freiburg

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