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Psychodynamik von Organisationen

(Broschiert, Deutsch)

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Beschreibung
Psychodynamische Organisationsbetrachtung hat sich als wichtige, Erfolg versprechende Methode der Beratung und Intervention erwiesen. Der vorliegende Sammelband fasst die neuesten Erkenntnisse der letzten fünf Jahre zusammen. Die Autoren tragen zum Verstehen der unbewussten psychosozialen Dynamik von Organisation, Führung und Management bei, beschreiben Fallbeispiele der psychoanalytischen Organisationsberatung und betrachten den Zusammenhang von Psychoanalyse und Ökonomie. Damit ermöglichen sie Beratern, Managern, Psychoanalytikern, Supervisoren und Studierenden Zugänge zu einem tieferen Verständnis der Organisationen, in bzw. mit denen sie arbeiten. Die Zeitschrift »Freie Assoziation«, das deutschsprachige Organ für das Unbewusste in Organisation und Kultur, feiert ihr zehnjähriges Bestehen. Das ist ein Anlass, dem ersten, 2003 erschienenen Sammelband »Das Unbewusste in Organisationen« einen zweiten Band folgen zu lassen. Mit Beiträgen von Yiannis Gabriel, Thomas N. Gilmore, Klaus Gourgé, Veronika Grüneisen, Rolf Haubl, Renate Jorkowski, James Krantz, Susan Long, Rose Redding Mersky, Dieter Ohlmeier, Burkard Sievers, Howard F. Stein und Heike Westenberger-Breuer
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
01.10.2008
Sprache
Deutsch
EAN
9783898068031
Herausgeber
Psychosozial-Verlag
Serien- oder Bandtitel
Psyche und Gesellschaft
Sonderedition
Nein
Seitenanzahl
415
Auflage
1
Einbandart
Broschiert
Buch Untertitel
Freie Assoziationen zu unbewussten Prozessen in Organisationen
Schlagwörter
Organisationsberatung, Psychoanalyse, Beratung, Psychodynamik, das Unbewusste
Thema-Inhalt
JM - Psychologie
Höhe
210 mm
Breite
14.8 cm

Transparenz & Sicherheit

Hersteller: Psychosozial Verlag GbR, Walltorstraße 10, Gießen, Deutschland, 35390, info@psychosozial-verlag.de, info@psychosozial-verlag.de

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