Eignung und Leistung gezielt beurteilenMit diesem Ratgeber löst der Ausbildungsbetrieb sein Beurteilungs- und Zeugnisproblem besser als bisher: Bewerberauswahl: Das Vorstellungsgespräch ist das wichtigste Instrument. Das hier vorgestellte aufgabenorientierte Bewerberinterview macht gerade bei Berufseinsteigern auf verborgene Potenziale aufmerksam. Ist die Ausbildung beendet, stellt sich erneut die… Mehr zeigen Frage der Beurteilung. Zahlreiche Textbausteine machen es leicht, Stärken, soziale Fähigkeiten und Leistung differenziert auszudrücken und in kürzester Zeit ein modernes und zugleich rechtssicheres Zeugnis zu formulieren. Weniger zeigen

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Produktinformationen

Technische Daten

Erscheinungsdatum

24.09.2001

Sprache

Deutsch

EAN

9783802937392

Herausgeber

Walhalla und Praetoria

Sonderedition

Nein

Autor

Karl H List

Auflage

Einbandart

Broschiert

Buch Untertitel

Ausbildungszeugnisse schreiben mit System. Checklisten zur Eignungsbeurteilung

Autorenporträt

Karl-Heinz List, ist Unternehmensberater mit den Schwerpunkten Outplacement und Arbeitszeugnis-Beratung.

Schlagwörter

Auszubildender, Arbeitszeugnis, Berufsausbildung

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