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Beschreibung
Zum Werk Die rasant voranschreitende Digitalisierung der Arbeitswelt erfasst immer mehr Arbeitsbereiche. Vor allem der Einsatz von KI nimmt kontinuierlich neue Ausmaße an, sowohl der Einsatz von KI auf Seiten der Arbeitgeber als auch auf Seiten der Arbeitnehmer. Die Nutzung der technischen Möglichkeiten und die Kontrolle durch die Arbeitgeber löst dabei eine Vielzahl zum Teil ganz neuer… Rechtsfragen aus. Auch das kollektive Arbeitsrecht wird vor neue Herausforderungen gestellt, die oft über Betriebsvereinbarungen zu regeln sind. Dieses Buch stellt das gesamte IT-Arbeitsrecht umfassend dar und geht dabei auch auf strafrechtliche, sozialversicherungsrechtliche und steuerrechtliche Besonderheiten ein. Vorteile auf einen Blick Darstellung zu allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragen beim Einsatz von IT kompakt und verständlich mit Mustern und Praxistipps Zur Neuauflage Aktuelle Themenschwerpunkte der Neuauflage sind: Der Einsatz von KI bei der Aufgabenerledigung, KI-Verordnung und die Mitbestimmung des Betriebsrats beim Einsatz von KI Robotereinsatz im Arbeitsverhältnis Workation Beendigung und Einschränkung von Homeoffice Cybercrime Zielgruppe Für Fachanwältinnen und Fachanwälte im Arbeits- und IT-Recht, Arbeitsrichterinnen und Arbeitsrichter, Arbeitgeber- und Arbeitnehmervereinigungen, Betriebsräte und Syndizi. 129,00 €
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Technische Daten
Erscheinungsdatum
21.08.2026
Sprache
Deutsch
EAN
9783406833144
Herausgeber
C.H.Beck
Sonderedition
Nein
Seitenanzahl
771
Auflage
4
Einbandart
Gebundene Ausgabe
Einbandart Details
Leinen (ohne Verstärkung)
Buch Untertitel
Digitalisierung, Homeoffice, KI, Virtuelle Betriebsratsarbeit. Handbuch
Schlagwörter
Homeoffice, Mitarbeiterüberwachung, Social Media, Betriebsvereinbarungen, Arbeitsstrafrecht, Crowdworking, Digitale Krankschreibung, Arbeitsstättenverordnung, Betriebsrätemodernisierungsgesetz, Arbeitsstättenschutzverordnung, KI, IT-Nutzungsregelung, IT-Nutzung
Thema-Inhalt
LNH - Arbeitsrecht, allgemein
Höhe
240 mm
Breite
16 cm
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