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Der Umwelt zuliebe
Microsoft Excel 2010 im Personalwesen
Melanie Breden (Gebundene Ausgabe, Deutsch)
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Beschreibung
Dieses Buch wurde in der 3. Auflage komplett auf Microsoft Excel 2010 aktualisiert und richtet sich an alle, deren Arbeitsschwerpunkt in den Bereichen Personalwesen und Entgeltabrechnung liegt. Es zeigt Wege auf, speziell in der Personalabteilung auftretende Problemstellungen mit Hilfe von Excel 2010 zu lösen. Anhand von Praxisbeispielen werden die einzelnen Excel-Funktionen erläutert und im Dieses Produkt haben wir gerade leider nicht auf Lager.
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Technische Daten
Erscheinungsdatum
24.07.2012
Sprache
Deutsch
EAN
9783866456846
Herausgeber
Microsoft
Sonderedition
Nein
Autor
Melanie Breden
Seitenanzahl
680
Auflage
1
Einbandart
Gebundene Ausgabe
Buch Untertitel
Lösungen aus der Praxis für die Praxis
Autorenporträt
Michael Paatz ist Gesellschafter-Geschäftsführer der profibu GmbH, einem Dienstleistungsunternehmen mit dem Schwerpunkt Entgeltabrechnung. Als anerkannter Entgeltspezialist gibt er sein Wissen in Fachpublikationen und Seminaren weiter. Egbert Jeschke hat als Excel-Spezialist schon an zahlreichen erfolgreichen Excel-Büchern führend mitgearbeitet und berät namhafte Unternehmen in der Excel-Anwendung. Sven Mönkediek hat sich auf das Management von Personal- und Projektzeiterfassungssystemen, besonders die zusammenfassende Analyse verschiedener Datenquellen, spezialisiert. Roland Schwarz ist Microsoft Office Specialist (Master) und seit über 20 Jahren Trainer und Berater. In zahlreichen Projekten beschäftigte er sich mit der Analyse und Darstellung von Personaldaten in Microsoft Excel.
Inhaltsverzeichnis
- Datenimport und Export: Konvertierung von Rohdatenlisten aus HR-Systemen- Listen in Excel: Grundlagen Arbeitstechniken, Sortierung, Filter, DruckenRechnen mit Datum und Zeit: Stundenzettel, Projektzeiterfassung, Vergütungsabrechnung- Listen in der Personalabteilung: Geburtstagliste, Jubiläumsliste, Stufungsliste- Analysen zum demographischen Wandel: Altersstrukturanalyse, Alterspyramide, Dienstaltersstruktur, Rentenzugangsberechnung, Nachfolgeplanung- Cash-Flow Übersicht: Weihnachts- und Urlaubsgeldvorausberechnung- Personalkostenplanung: Jahres- und monatswertebezogene Planung unter Berücksichtigung variabler Tariferhöhungen, Darstellung der Arbeitgeberanteile an der Sozialversicherung, Szenarioanalyse- Jahresabschlussarbeiten: Rückstellungsberechnung für Resturlaub und Gleitzeitsalden- Kennzahlen für die Geschäftsleitung: Aufbau eines professionell gestalteten monatlichen Reportingcockpits mit automatischer Aktualisierung und grafischer Aufbereitung- Mitarbeiterbefragung: Umfrageerstellung, Auswertung, Präsentation der Ergebnisse
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