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Rechtliche Untersuchung der Entsendung von Arbeitskräften von Deutschland in die Russische Föderation

Sandra Strafiel (Unbekannter Einband, Deutsch)

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  • z.B. mit vereinzelten Knicken, Markierungen oder mit Gebrauchsspuren am Cover
  • Gut als Geschenk geeignet
Beschreibung
Deutsche Unternehmen drängen seit einigen Jahren aufgrund des aufstrebenden Marktpotentials auf den russischen Markt. Dies erfordert regelmäßig den Einsatz von deutschen Mitarbeitern vor Ort in Russland. Dieses Buch behandelt konkret die rechtlichen Anforderungen einer Entsendung von Deutschland in die Russische Föderation. Dabei werden die praxisrelevanten Vertragsmodelle dargestellt und geprüft, ob diese in der Russischen Föderation umsetzbar sind und welche Anforderungen an die inhaltliche Ausgestaltung von Entsendungsverträgen gestellt werden. Zudem überzeugt das Buch durch die Darstellung von vielfältigen Problembereichen und Risiken (wie z.B. hinsichtlich Visum, Arbeitsgenehmigung bzw. -erlaubnis, Anwendbarem Recht, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht) und bietet Lösungsvorschläge für die Praxis an. Dieses Buch zeichnet sich durch Übersichtlichkeit und Verständlichkeit sowie durch einen kompakten Rechtsvergleich zum russischen Arbeitsrecht aus. Es ist besonders geeignet für Unternehmen, die planen, Mitarbeiter in die Russische Föderation zu entsenden, für Personaldienstleister sowie für entsandte Mitarbeiter.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
01.09.2011
Sprache
Deutsch
EAN
9783867416955
Herausgeber
Europäischer Hochschulverlag
Serien- oder Bandtitel
Rechtspraxis im Ostseeraum
Sonderedition
Nein
Autor
Sandra Strafiel
Seitenanzahl
156
Auflage
1
Einbandart
Unbekannter Einband
Buch Untertitel
unter besonderer Berücksichtigung der praxisrelevanten Vertragsmodelle
Bandzählung
1
Höhe
210 mm
Breite
14.8 cm

Hersteller: Europäischer Hochschulverlag, info@bod.de, info@bod.de

Warnhinweise und Sicherheitsinformationen

Informationen nach EU Data Act

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