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Beschreibung
Kulturell geprägte Wertvorstellungen beeinflussen unseren Arbeitsstil und unser Verhalten gegenüber Kollegen und Vorgesetzen – ob wir wollen oder nicht. Interkulturelle Kompetenz ist eine der Schlüsselkompetenzen des 21. Jahrhunderts. Wer international erfolgreich arbeiten will, braucht ein Navigationssystem für Umgangsformen, Verhaltensweisen und Kommunikation in der Komplexität anderer Kulturen.Ute Clement stellt in ihrem Buch Methoden und Konzepte für solche Arbeitssituationen vor. Es geht darum, Wissen über andere Kulturen aufzubauen und die Freude an der Erforschung kultureller Differenzen zu wecken. Das Buch vermittelt auch eine bestimmte Haltung gegenüber anderen Kulturen zeigt dadurch neue Handlungsmöglichkeiten auf.In den zahlreichen Erfahrungsberichten stehen Menschen im Mittelpunkt, die im interkulturellen Kontext handeln. Durch diese anschaulichen Beispiele gelingt es dem Leser, die Grundlagen systemisch-interkultureller Beratung zu verstehen und ein Gespür für die Arbeit in und zwischen Kulturen zu entwickeln.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
01.03.2011
Sprache
Deutsch
EAN
9783896707673
Herausgeber
Carl-Auer Verlag GmbH
Sonderedition
Nein
Autor
Ute Clement
Seitenanzahl
150
Auflage
1
Einbandart
Gebundene Ausgabe
Buch Untertitel
Über den Umgang mit interkulturellen Business-Situationen
Schlagwörter
interkulturelle Kompetenz, interkulturelle Zusammenarbeit, interkulturelle Teams
Höhe
220 mm
Breite
14 cm

Hersteller: Auer-System-Verlag, Carl, Vangerowstrasse 14, Heidelberg, Deutschland, 69115, info@carl-auer.de, info@carl-auer.de

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