-66 %*
Handgeprüfte Gebrauchtware
Bis zu 50 % günstiger als neu
Der Umwelt zuliebe
Gestaltungsfeld Arbeit und Innovation
Klaus Schmidt (Unbekannter Einband, Deutsch)
Keine Bewertungen vorhanden
Optischer Zustand
Sichtbare Gebrauchsspuren auf einzelnen Seiten z. B. umfangreiche Markierungen/Notizen, ausgefranste Kanten des Buchumschlags, Wasserschäden, deutliche Verformung des gesamten Buches sowie größere Verschmutzungen durch mehrmaligem Gebrauch Könnte ein Mängelexemplar sein oder ein abweichendes Cover haben (z. B. Clubausgaben) Gut für den Eigenbedarf geeignet
Beschreibung
Das Buch zeigt aus einer gesellschaftlichen und unternehmerischen Perspektive das Zusammenspiel zwischen der Qualifikation des Personals und dem betrieblichen Innovationsverhalten. Mit Antworten, wie Unternehmen auf den Fachkräftemangel reagieren können. Qualifikation und lebenslanges Lernen sind gerade im Zuge demographischer Veränderungen (Stichwort Fachkräftemangel) zu wichtigen Voraussetzungen neu 58,00 € -66 %*
19,59 €
zzgl.
zzgl.
Handgeprüfte Gebrauchtware
Bis zu 50 % günstiger als neu
Der Umwelt zuliebe
* Spare 66 % gegenüber Neuware
Der Streichpreis bezieht sich auf den festgelegten Preis für Neuware.
Technische Daten
Erscheinungsdatum
16.11.2009
Sprache
Deutsch
EAN
9783448099553
Herausgeber
Haufe-Lexware
Serien- oder Bandtitel
Haufe Fachpraxis
Sonderedition
Nein
Autor
Klaus Schmidt
Seitenanzahl
496
Auflage
1
Einbandart
Unbekannter Einband
Buch Untertitel
Perspektiven und Best Practices aus dem Bereich Personal und Innovation
Schlagwörter
Innovationsfähigkeit, Qualifizierung, Fachkräftemangel, Mitarbeitermotivation, Arbeit
Inhaltsverzeichnis
http://api.vlb.de/api/v1/asset/mmo/file/4722a319-1960-498e-8f9f-32f7139e2041 KAPITEL 1: INNOVATION, ARBEIT, GESELLSCHAFT UND POLITIK1 Bildung und Qualifizierung sind die AntwortProf. Dr. Annette Schavan2 Herausforderungen am Arbeitsmarkt - Perspektiven einer modernen ArbeitsmarktpolitikDr. rer. pol. h. c. Frank-J. Weise3 Fachkräftemangel - (k)ein Problem?Prof. Ansgar Richter, PhD, Christian Weiß4 Die neue Dimension des Wandels: Veränderung dritter OrdnungProf. Dr. Peter KruseKAPITEL 2: ARBEITSWELTEN1 Sicherung der Innovationsfähigkeit im demografischen Wandel - zur Bedeutung der Work-Life-Balance in einer alternden und schrumpfenden GesellschaftDr. Thieß Petersen2 Hoch motivierte und leistungsstarke Mitarbeiter als Schlüssel für innovative UnternehmensentwicklungWilfried Porth3 Einfluss der Unternehmenskultur auf die Innovationsfähigkeit von DienstleistungsunternehmenRoland Gerdon4 Der Einfluss von Wirtschaftsgipfeln auf das Anforderungsprofil von Managern - „Was Hänschen nicht lernt, lernt Hans"Christoph Graf von der SchulenburgKAPITEL 3: MITARBEITER UND INNOVATION1 Schlüsselfaktor kollektive Identität: Innovationszyklen genossenschaftlicher OrganisationenProf. Dr. Markus Gmür, Dr. Hans Lichtsteiner2 Führung, Innovation und soziale VerantwortungDr. Werner Widuckel3 Die Aging Workforce Scorecard für gesteigerte Produktivität und InnovationProf. Dr. Sven Voelpel4 Erfolgreiche Innovationsprozesse im Unternehmen: eine HerausforderungDr. Joachim von Heimburg5 Betriebliche Innovation zwischen Mitarbeitermotivation und -widerstandWer trägt (noch) seine Jagdhunde?Prof. Dr. Matthias Meifert, Julia KienbaumKAPITEL 4: LERNEN UND WISSEN1 Management 2. Ordnung: Innovation durch organisationales LernenProf. Dr. Jean-Paul Thommen, Dr. Tanja Fandel2 Ressource Wissensarbeiter - Produktivitätspotenzial des 21. JahrhundertsUniv.-Prof. Dr.-Ing. Dr.-Ing. E. h. Dieter Spath, Dr. Josephine Hofmann3 Wissenstransfer in Unternehmen - innovative PraxisbeispieleDr. Peter Speck4 Weiterbildung und Wissen: Lebenslanges Lernen - aber wie?Prof. Dr. Ronald Gleich, Jasmin Engel, Christina CramerKAPITEL 5: WEITERBILDUNG1 Weiterbildung zur Steigerung der Innovationsfähigkeit - Ansätze und Hebel aus Theorie und PraxisGabriele Wehler, Marco Wehler2 Paradigmenwechsel zur Dynamisierung interner Arbeitsmärkte - innovative Personalinstrumente und QualifizierungsstrategienDr. Hagen Ringshausen3 Berufliche Weiterbildung: Schlüssel zu Wettbewerbsfähigkeit und BeschäftigungsfähigkeitTanja Nackmayr4 Die tarifpolitische Gestaltung der beruflichen WeiterbildungFrank BsirskeEPILOG DER HERAUSGEBERSTICHWORTVERZEICHNIS http://api.vlb.de/api/v1/asset/mmo/file/462de062-7d94-4d5e-a285-e23d65326447
-.-
Leider noch keine Bewertungen
Leider noch keine Bewertungen
Sicher bei rebuy kaufen
Schreib die erste Bewertung für dieses Produkt!
Wenn du eine Bewertung für dieses Produkt schreibst, hilfst du allen Kund:innen, die noch überlegen, ob sie das Produkt kaufen wollen. Vielen Dank, dass du mitmachst!
Sicher bei rebuy kaufen