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Beschreibung
Welche Folgen sich aus der Verletzung rechtlicher und betriebsinterner Compliance-Vorschriften ergeben können, zeigen täglich die Wirtschaftsnachrichten. Nicht nur finanzielle Schäden, auch Imageverluste sind für die betroffenen Unternehmen unabwendbar. Hinzu kommt, dass die Haftungs- und Strafvorschriften ständig verschärft werden und global tätige Unternehmen internationale Rechtsordnungen beachten müssen. Das Handbuch zeigt mit vielen Beispielen und Mustern Problembereiche auf, identifiziert Handlungsnotwendigkeiten und gibt Verhaltensempfehlungen. Es bietet: • einen Überblick über die Rechtsordnungen im europäischen Raum und USA • die notwendige Rechtssicherheit bei der Definition der Compliance-Ziele • Hilfe beim Aufbau einer Compliance-Abteilung und der Ernennung eines Compliance-Officers • eine praktische Anleitung zur Umsetzung des Compliance-Programms im Unternehmen, von der Aufklärung und Ausbildung des Vorstands und der Belegschaft bis hin zur Kontrolle einschließlich der Prüfung von Compliance-Management-Systemen nach IDW PS 980 • eine Einführung in das Risikomanagement und die Erläuterung der Risikobereiche, die in ein Compliance-Programm eingehen sollten, z. B. Arbeitsrecht, Dokumentenmanagement, Intellectual Property oder Insiderhandel • die Darstellung der Wechselwirkungen zwischen Compliance und Strafrecht bzw. Compliance und Aufsichtsrecht.
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Technische Daten


Erscheinungsdatum
14.08.2013
Sprache
Deutsch
EAN
9783811442191
Herausgeber
C.F. Müller
Sonderedition
Nein
Autor
Britta Bannenberg
Seitenanzahl
829
Auflage
2
Einbandart
Gebundene Ausgabe
Einbandart Details
Pappband

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