Bis zu 50 % günstiger als neu 3 Jahre rebuy Garantie Professionelles Refurbishment

Derzeit nicht verfügbar

Handgeprüfte Gebrauchtware

Bis zu 50 % günstiger als neu

Der Umwelt zuliebe

Personalmanagement

Ruth Stock-Homburg (Gebundene Ausgabe, Deutsch)

Keine Bewertungen vorhanden

Optischer Zustand

Beschreibung

Das Personalmanagement steht in Zeiten des demographischen Wandels, der Globalisierung sowie sich stark verändernder Bedürfnisse der Generation Y vor großen Herausforderungen. Ruth Stock-Homburg vermittelt Studierenden und Praktikern in anschaulicher und kompakter Weise die zentralen Grundlagen, Konzepte und Instrumente eines zeitgemäßen Personalmanagements, die zusätzlich mit Praxisbeispielen und Kontrollfragen unterstützt werden. Dabei behandelt sie insbesondere folgende Fragestellungen: Welche klassischen und neueren theoretischen Konzepte bilden die Basis für eine erfolgreiche Gestaltung des Personalmanagements? Mithilfe welcher Instrumente kann der Mitarbeiterfluss in Unternehmen (Planung, Gewinnung, Entwicklung, Freisetzung) erfolgreich gestaltet werden? Wie können Mitarbeiter und Teams erfolgreich geführt werden? Wie kann das Potenzial älterer Führungskräfte und Mitarbeiter vor dem Hintergrund des demographischen Wandels erschlossen werden? Wie können Unternehmen psychische Probleme von Führungskräften bzw. Mitarbeitern aufgrund hoher Arbeitsbelastungen durch ein strukturiertes Health Care Management vermeiden? Die dritte Auflage wurde um aktuelle Entwicklungen im Bereich Social HR, d. h. Personalmanagement in Verbindung mit sozialen Medien, erweitert. Zudem wurden jüngere Erkenntnisse zu Selbstführung sowie neue Erkenntnisse zum Health Care Management aufgenommen. „Durch seine Reichhaltigkeit, Perspektivenvielfalt und Aktualität bietet dieses Buch einen ausgezeichneten Überblick über das, was modernes Personalmanagement leistet. Ein sehr empfehlenswertes Werk.“ Angela Titzrath, Vorstand für Personal, Deutsche Post DHL „Jedes Unternehmen ist auf Dauer nur so gut wie seine Mitarbeiter. Das richtige Personalmanagement ist deshalb ein entscheidender Wettbewerbsvorteil. Dieses Buch zeigt, worauf es dabei ankommt.“Dr. Dieter Zetsche, Vorstandsvorsitzender Daimler AG „Dieses Buch zeigt die zukünftige Richtung des Personalmanagements auf: Internationalität, Praxisorientierung und umfassende theoretische Fundierung. Ein Buch der neuen Generation.“Prof. Dr. Michel E. Domsch, Professor für Personalwesen und Internationales Management, Universität der Bundeswehr Hamburg „Dieses moderne Buch wird internationalen Anforderungen an das Personalmanagement in höchstem Maße gerecht. Dies bezieht sich sowohl auf die Behandlung internationaler Aspekte der Mitarbeiterführung als auch auf die Einarbeitung internationaler Literatur.“Ernst Reichart, Geschäftsführer Personal- und Sozialwesen, Hewlett-Packard GmbH „Das Buch schlägt eine ideale Brücke zwischen anwendungsorientierten betriebswirtschaftlichen Konzepten und Instrumenten sowie grundlegenden psychologischen Theorien.“Prof. Dr. Christian Dormann, Professor für Arbeits- und Organisationspsychologie, Johannes Gutenberg Universität Mainz Weniger zeigen

Dieses Produkt haben wir gerade leider nicht auf Lager.

ab 13,29 €

Derzeit nicht verfügbar

Handgeprüfte Gebrauchtware

Bis zu 50 % günstiger als neu

Der Umwelt zuliebe

Produktinformationen

Technische Daten

Erscheinungsdatum

28.08.2013

Sprache

Deutsch

Originalsprache

Deutsch

EAN

9783658029081

Herausgeber

Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

Sonderedition

Nein

Autor

Ruth Stock-Homburg

Seitenanzahl

893

Auflage

Einbandart

Gebundene Ausgabe

Warnhinweise und Sicherheitsinformationen

Informationen nach EU Data Act

Bewertungen

-.-

Leider noch keine Bewertungen

Sicher bei rebuy kaufen

Sehr Gut, 4.52/5.00

Aus 200.000+ Bewertungen

Schreib die erste Bewertung für dieses Produkt!

Wenn du eine Bewertung für dieses Produkt schreibst, hilfst du allen Kund:innen, die noch überlegen, ob sie das Produkt kaufen wollen. Vielen Dank, dass du mitmachst!