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Umstrukturierung und Übertragung von Unternehmen
Heinz Josef Willemsen (Gebundene Ausgabe, Deutsch)
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Beschreibung
Zum Werk
Abgedeckt sind folgende Bereiche:
- Gestaltungsformen der Unternehmensumstrukturierung und ihre arbeitsrechtliche Relevanz
- Beteiligungsrechte der Organe der Betriebsverfassung bei der Unternehmensumstrukturierung
- Auswirkungen der Unternehmensumstrukturierung auf die Organe der Betriebsverfassung
- Auswirkungen der Unternehmensumstrukturierung auf Tarifverträge und… Betriebsvereinbarungen
- Auswirkungen der Unternehmensumstrukturierung auf die Unternehmensmitbestimmung
- Übergang von Arbeitsverhältnissen nach § 613a BGB
- Kündigungsrechtliche Folgen
- Betriebliche Altersversorgung.
Das Werk enthält zahlreiche, aus der Berufspraxis der Autoren entwickelte Fallbeispiele, Checklisten und Übersichten, die den unmittelbaren und effektiven Zugang zur Problemlösung eröffnen. Das Handbuch ist angesichts der Bedeutung des Arbeitsrechts für jede Umstrukturierung und Transaktion ein unentbehrliches Werkzeug für alle damit befassten Unternehmensjuristen, Personalverantwortlichen und Berater.
Vorteile auf einen Blick
- umfassende, auch wissenschaftlich anspruchsvolle Darstellung
- Praxisbezug durch Einarbeitung zahlreicher Fall- und Berechnungsbeispiele
- hohes Renommee aller beteiligten Autoren, die an verschiedenen Standorten einer der führenden deutschen Großkanzleien arbeiten
Zielgruppe
Für Fachanwälte für Arbeitsrecht, Unternehmensberater, Personalleiter, Mitglieder der Geschäftsleitung und des Unternehmensvorstands, die für Personal zuständig sind,
Geschäftsführer sowie Betriebsräte. Dieses Produkt haben wir gerade leider nicht auf Lager.
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Technische Daten
Erscheinungsdatum
27.09.2011
Sprache
Deutsch
EAN
9783406611490
Herausgeber
Beck, C H
Sonderedition
Nein
Autor
Heinz Josef Willemsen
Seitenanzahl
1410
Auflage
4
Einbandart
Gebundene Ausgabe
Einbandart Details
Leinen (ohne Verstärkung)
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