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… Katharina Babinski: Katharina Babinski verbindet Personalmanagement, Psychologie und Qualitätsdenken. Ihre besondere Leidenschaft gilt der Psychologie und der Frage, was Menschen und Organisationen wirklich wirksam macht. Durch ihren beruflichen Hintergrund bewegt sie sich an der Schnittstelle von Mensch, Arbeit und organisationaler Entwicklung. Als Autorin hat sie sich bereits mit ethischen Fragestellungen in anderen Kontexten auseinandergesetzt.
… Katharina Babinski: Katharina Babinski verbindet Personalmanagement, Psychologie und Qualitätsdenken. Ihre besondere Leidenschaft gilt der Psychologie und der Frage, was Menschen und Organisationen wirklich wirksam macht. Durch ihren beruflichen Hintergrund bewegt sie sich an der Schnittstelle von Mensch, Arbeit und organisationaler Entwicklung. Als Autorin hat sie sich bereits mit ethischen Fragestellungen in anderen Kontexten auseinandergesetzt.
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